RHS : le Burkina Faso décroche une reconnaissance majeure de l’OMS
Les RHS (Ressources humaines en santé) placent le Burkina Faso au premier rang en Afrique francophone selon les résultats présentés lors de la réunion technique annuelle de revue et de planification des RHS 2026, tenue du 17 au 21 août à Johannesburg, en Afrique du Sud. Avec un score de disponibilité des données passé de 89 % à 93 %, le pays se classe deuxième en Afrique et cinquième au niveau mondial, une performance reconnue par l’Organisation mondiale de la santé pour l’Afrique (OMS AFRO).
Une distinction qui récompense les efforts du Burkina Faso
Le Burkina Faso a reçu une attestation de reconnaissance du Bureau régional de l’OMS pour l’Afrique pour ses performances en matière de disponibilité des données sur les personnels de santé. Cette distinction vient saluer les efforts consentis pour améliorer la collecte, la consolidation et la disponibilité des informations relatives aux agents de santé.

Représenté à Johannesburg par le directeur des ressources humaines du ministère de la Santé, le camarade Mamadou Traoré, le Burkina Faso a pu partager son expérience avec les autres pays africains. La progression de son score, passé de 89 % à 93 %, traduit les avancées réalisées dans le suivi et la gestion des RHS.
Cette performance permet également au Burkina Faso de mettre en lumière les mécanismes développés pour disposer d’informations plus fiables sur son personnel de santé. Elle constitue un encouragement à poursuivre les efforts déjà engagés et à renforcer davantage les outils de suivi.
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Des données essentielles pour mieux planifier la santé
Les RHS constituent un outil stratégique pour connaître les effectifs, leur répartition et les besoins du système sanitaire. Ces données permettent notamment d’éclairer les décisions relatives au recrutement, à la formation, à la spécialisation, à l’affectation et à la mobilité des agents.

Pour les Ressources Humaines en Santé, le défi est désormais de consolider les acquis, de maintenir l’actualisation des données et de renforcer leur utilisation dans la prise de décision. La rencontre de Johannesburg offre également au Burkina Faso l’occasion de partager son expérience avec les autres pays africains.
Cette reconnaissance encourage ainsi le ministère de la Santé à poursuivre la dynamique engagée. Une meilleure maîtrise des RHS doit permettre de mieux anticiper les besoins en personnel et de contribuer durablement à l’amélioration de l’offre de soins au Burkina Faso.
Bibata NAON